Dat er samengewerkt wordt in teams vindt men in het mbo vanzelfsprekend. In het mbo leidt men per slot van rekening op voor een beroep en niet voor een eindexamenvak. De kaders voor die teamsamenwerking zijn vastgelegd in Professioneel Statuut (2009) en cao. De inhoud van de gewenste samenwerking en afstemming is beschreven in het kwalificatiedossier van de docent mbo. (Zie vaktijdschrift Profiel november 2015) Maar die samenwerking, afstemming, teamsamenstelling kent verschillende dimensies. In dit artikel van vaktijdschrift Profiel wordt ingegaan op die verschillende dimensies van teamsamenwerking.
Klik hier voor het hele artikel